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東京都の人事委員会は都の職員の給与について、若年層の優秀な人材確保のためにも月給とボーナスをそれぞれ引き上げるよう都に勧告しました。
引き上げの勧告は月給は４年ぶり、ボーナスは３年ぶりとなります。東京都人事委員会は先月、都の職員の給与を引き上げるよう求める勧告を行いました。
それによりますと、月給は全体で０.２％、金額にして８２８円、ボーナスは０.１か月分それぞれ引き上げるよう求めています。
人事委員会が都内１２００余りの民間企業の給与を調査したところ、都の職員と民間の月給の差は８２８円で都の水準が下回っていたことがわかったということです。
このため、若年層の優秀な人材を確保するためにも給与を引き上げる必要があるとして、月給については３５歳程度までの若年層に限定して引き上げることを求めています。
引き上げの勧告は月給は４年ぶり、ボーナスは３年ぶりだということで、給与が引き上げられると都の職員の平均年収は５万５０００円増えて６７３万３０００円となります。東京都職員の給与引き上げを勧告 都人事委員会
11月02日 06時35分
https://www3.nhk.or.jp/shutoken-news/20221102/1000086365.html -
人事院クラス
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だから公務員は嫌われる
それ税金ですから
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民間大手と比べるんじゃねーよ、公務員は安定に価値があるだろ
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それじゃ能力ないヤツも
どんどんクビにしろ -
安定だけ求めた無能に来られても困るやん
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若い職員を高くするのはいいんだけど年序列で年収が上がっていくのは止めろって話だわな
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ホントにクソだな
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年収400万でも腐る程やりたいやついるんだから下げろよ
質より量で雇用を増やせや
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都庁って来庁者も職員食堂つかえんだよね
用事で行って2時すぎに遅めの昼飯食ってたら、まあ打ち合わせの体で女子職員引き連れて茶飲み話にくるオッサンが多いこと
話の内容も滅法低レベルで正直幻滅したわ若手はもうちょいできるのかもしれんけどな
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お前らもコンサルやれ
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ボーナスやめて
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35までかよw
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バカも休み休み言えw
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4ねよ
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おかしくね？
民間企業の給料が上がるのが来年の４月だろ
公務員は徴税後に給料上がるんだから、再来年の4月からじゃなきゃならんよね -
地方だと民間正社員と公務員の年収は2倍近くあるよ
そして公務員は神様仏様なんだ -
>>17
まともな給料なのは公務員とインフラ起業と地銀だけよなぁ。 -
入札制にして採用すればいいよ
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クビに出来ないシステムからまず手を付けないとな
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雇用の受け皿として生活保護の奴らを強制雇用したら？内容はテキトーでいいから好きに使えよ
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人事院勧告って制度はおかしいって言う国会議員いないのおかしい
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給料に見合った働きしてんの？
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公務員なんて一律500万でいい。
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自動車の走行距離課税は乗らない人間に還元する仕組みが導入されるから
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コイツらの給料あげて何の生産性があるの？
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>>1
舐めてんのか？ -
業務内容比べてから言えよ。
その辺のバイトにも劣る無能集団の分際で。 -
民間との月給の差８２８円を埋める賃上げをすると平均年収が５万５０００円も上がる不思議ｗ
東京都では１年が６６ヶ月なんだなｗ
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マッキンゼーやアクセンチュアって若いうちにいっぱい稼いでオッサンになったらほとんどは転職するんだろ？
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こんなウソ記事にだまされる情弱がこんなに多いとは。
マッキンゼーと比べるなら年収は最低でも3千万だろ？ -
あげてもいいから公務員減らせよ
デジタル化してるのに、どう考えてもあんなにいらないだろ
なんで住民票もらうだけで2時間もまたされるんだよボケナス
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